Герб

Администрация
Учпилинского сельского поселения
муниципального района Дюртюлинский район
Республики Башкортостан

Постановление 16 от 29.06.2012 Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муницип

Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего Администрации  Сельского поселения Учпилинский   сельсовет к совершению  коррупционных правонарушений

<palign=”center” > 

Руководствуясь частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ &laquo-О противодействии коррупции&raquo-, в целях предупреждения коррупции и борьбы с ней, минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений,

<palign=”center” >П О С Т А Н О В Л Я Ю :

1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего Администрации Сельского поселения Учпилинский  сельсовет к совершению коррупционных правонарушений (далее – Порядок).

2. Ответственным за регистрацию уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего Администрации Сельского поселения Учпилинский  сельсовет к совершению коррупционных правонарушений, оформление, ведение и хранение журнала регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего Администрации Сельского поселения Учпилинский  сельсовет  к совершению коррупционных правонарушений назначить управляющего делами  Администрации Сельского поселения Ахметова М.И.

3. Управляющему делами Ахметова М.И. ознакомить муниципальных служащих Администрации Сельского поселения  Учпилинский  сельсовет  с Порядком под роспись.

4. Обнародовать  данное постановление на информационном стенде в Администрации Сельского поселения Учпилинский  сельсовет муниципального района Дюртюлинский район Республики Башкортостан по адресу: с. Учпили, ул. Советская, д.48 и на странице Сельского поселения Учпилинский  сельсовет муниципального района Дюртюлинский район Республики Башкортостан официального сайта органов местного самоуправления муниципального района Дюртюлинский район Республики Башкортостан в сети Интернет.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава Сельского поселения                                                                              С.А.Гареев

<palign=”right” >УТВЕРЖДЕН

<palign=”right” >постановлением

<palign=”right” >главы Сельского поселения

<palign=”right” >Учпилинский  сельсовет

<palign=”right” >от 29.06.2012 г. № 16

<palign=”right” >

<palign=”right” >

<palign=”center” >Порядок

<palign=”center” >уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего Администрации Сельского поселения Учпилинский  сельсовет   к совершению коррупционных правонарушений

 

<palign=”center” >I. Общие положения

<palign=”center” > 

1. Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего Администрации Сельского поселения Учпилинский  сельсовет  к совершению коррупционных правонарушений (далее – Порядок) разработан в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 №273-ФЗ &laquo-О противодействии коррупции&raquo- и определяет порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего Администрации Сельского поселения Учпилинский  сельсовет   (далее – муниципальный служащий) к совершению коррупционных правонарушений (далее &ndash- уведомление), а так же, устанавливает перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, организацию проверки этих сведений и порядок регистрации уведомлений.

2. Правовой основой деятельности является Конституция Российской Федерации, федеральные конституционные законы, общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации, Федеральный закон от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ &laquo-О противодействии коррупции&raquo- и другие федеральные законы, нормативные правовые акты Президента Российской Федерации, а также нормативные правовые акты Правительства Российской Федерации, нормативные правовые акты иных федеральных органов государственной власти, нормативные правовые акты органов государственной власти Республик Башкортостан и муниципальные правовые акты, регулирующие порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений.

3. Коррупция – злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами и совершение указанных деяний от имени или в интересах юридического лица.

4. Целью настоящего Порядка является предупреждение, а также пресечение коррупционных проявлений на муниципальной службе.

5. Муниципальный служащий обязан уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

Уведомление о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является должностной (служебной) обязанностью муниципального служащего.

6. Уведомления о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений подлежат обязательному приему, регистрации и проверке. По результатам их рассмотрения принимается решение об их передаче в органы прокуратуры и (или) другие государственные органы, полномочные проверять данные сведения и принимать решение по результатам рассмотрения уведомлений.

7. Представителем нанимателя (работодателя) для муниципальных служащих является Глава Сельского поселения  Учпилинский  сельсовет .

8. Муниципальный служащий, уведомивший представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими государственными или муниципальными служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.

9. Невыполнение муниципальным служащим должностной (служебной) обязанности, предусмотренной ч.ч. 1, 2 ст.9 Федерального закона от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ &laquo-О противодействии коррупции&raquo- и пунктом 1.5 настоящего Порядка, является правонарушением, влекущим его увольнение с муниципальной службы либо привлечение его к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

<palign=”center” >II. Требования к уведомлению представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений

1. Уведомлению представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений должно быть оформлено в письменном виде, за подписью заявителя.

2. Анонимное Уведомление о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений не может служить поводом для организации проверки.

3. Уведомление должно содержать:

а) персональные данные муниципального служащего (фамилия, имя, отчество- дата рождения- адрес фактического проживания- контактный телефон)-

б) замещаемая должность муниципальной службы-

в) сведения о муниципальном служащем, подвергающегося склонению к совершению коррупционного правонарушения (в случае если уведомитель является третьим лицом)-

г) обстоятельство, при котором стало известно о склонении муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений-

д) данные об источнике информации-

е) все известные сведения о лице, выступившем с обращением в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений-

ж) суть обращения, с изложением таких сведений, как дата и место обращения, действие (бездействие), которое должен совершить (совершил) муниципальный служащий- выгода, преследуемая муниципальным служащим- предполагаемые последствия- иные обстоятельства обращения-

з) сведения о третьих лицах, имеющих отношение к данному делу, и свидетелях, если таковые имеются-

и) иные известные сведения, представляющие интерес для разбирательства по существу-

к) дата подачи уведомления-

л) подпись муниципального служащего.

4. В нижнем правом углу последнего листа уведомления ставится регистрационная запись следующего содержания: номер и дата (в соответствии с записью, внесенной в журнал учета уведомлений)- подпись и расшифровка фамилии лица, зарегистрировавшего документ.

5. К Уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, а также изложенные выше факты коррупционной направленности.

6. При нахождении муниципального служащего не при исполнении служебных обязанностей и вне пределов места работы о факте склонения его к совершению коррупционного правонарушения и других изложенных выше фактах коррупционной направленности, он обязан уведомить представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры и (или) другие государственные органы, полномочные проверять данные сведения и принимать решение по результатам рассмотрения уведомлений, по любым доступным средствам связи, а по прибытии к месту службы оформить соответствующее уведомление в письменной форме.

III. Организация приема уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений

1. Непосредственная организация в Администрации Сельского поселения Учпилинский  сельсовет   приема уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений осуществляется Главой Сельского поселения  Учпилинский  сельсовет  .

2. Для регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений ведется &laquo-Журнал учета уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений&raquo- по форме согласно Приложению № 2 к настоящему Порядку.

3. Ведение журнала учета уведомлений осуществляется ответственным лицом Администрации Сельского поселения  Учпилинский  сельсовет .

4. Листы в журнале учета уведомлений нумеруются, прошнуровываются, скрепляются печатью. Исправленные записи заверяются лицом, ответственным за ведение и хранение журнала регистрации.

5. Отказ в принятии уведомления о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего недопустим.

IV. Организация приема сведений

1. После регистрации уведомления о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений ответственное лицо, за ведение журнала уведомлений, в течение одного рабочего дня с момента регистрации уведомления, передает уведомление муниципального служащего в комиссию по урегулированию конфликта интересов в Администрации Сельского поселения  Учпилинский  сельсовет  для дальнейшего разбирательства и информирования главы Сельского поселения  Учпилинский  сельсовет  .

2. Глава Сельского поселения Учпилинский  сельсовет  в течение 3 рабочих дней со дня поступления уведомления выносит одно из решений:

– о незамедлительной передаче уведомления для расследования в правоохранительные органы-

– о проведении служебной проверки по факту обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, с последующим направлением материалов в соответствующие правоохранительные органы.

3. По решению Главы Сельского поселения Учпилинский   сельсовет   муниципальный служащий, в отношении которого поступило уведомление, может быть временно отстранен от замещаемой должности на период урегулирования конфликта интересов с сохранением на этот период денежного содержания по замещаемой должности.

Отстранение от должности муниципальной службы производится распоряжением Главы Сельского поселения.

4. Служебная проверка проводится комиссией по урегулированию конфликта интересов в Администрации Сельского поселения Учпилинский  сельсовет  (далее – Комиссия). По решению председателя Комиссии к проведению служебной проверки могут привлекаться эксперты и специалисты по отдельным направлениям служебной деятельности.

В проведении служебной проверки не может принимать участие муниципальный служащий, заинтересованный в ее результатах.

5. С целью выявления коррупциогенного фактора, изложенной в уведомлении информации, при проведении служебной проверки Комиссия:

– выявляет причинно-следственную связь между полномочиями муниципального служащего и обращением в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений-

– выявляет круг лиц, прямо или косвенно причастных к фактам, изложенным в уведомлении-

– запрашивает объяснения лиц, обладающих сведениями по существу-

– запрашивает материалы, изучает и оценивает их с точки зрения законности и объективности-

– выносит по представленным материалам заключения и рекомендации.

6. Результаты служебной проверки сообщаются председателю Комиссии в форме письменного заключения Комиссии.

7. Уведомление о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, собранные в ходе служебной проверки материалы, заключение служебной проверки выносятся на рассмотрение Комиссии.

8. Дата, время и место заседания Комиссии устанавливаются ее председателем после получения заключения Комиссии.

Порядок проведения заседания комиссии осуществляется в соответствии с Положением о Комиссии.

9. В случае установления Комиссией в ходе рассмотрения информации, указанной в уведомлении, отсутствия признаков коррупционного поведения, Комиссия принимает одно из решений в соответствии с Положением о Комиссии.

10. В случае установления Комиссией факта совершения муниципальным служащим действия (бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель Комиссии обязан уведомить об этом главу Сельского поселения Учпилинский  сельсовет  и передать информацию о совершении указанного действия (бездействия) и подтверждающие такой факт документы в правоохранительные органы.

11. Муниципальный служащий, в отношении которого проводится проверка сведений, содержащихся в уведомлении о факте обращения в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, по окончании проверки имеет право ознакомиться с письменным заключением о ее результатах. Копия заключения приобщается к личному делу муниципального служащего.

12. Решение Комиссии может быть обжаловано муниципальным служащим в порядке, предусмотренном действующим законодательством Российской Федерации.

 

<palign=”right” >Приложение № 1

<palign=”right” >к Порядку уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения

<palign=”right” >в целях склонения муниципального служащего Администрации Сельского поселения

<palign=”right” >Учпилинский  сельсовет

<palign=”right” >  к совершению коррупционных правонарушений

 

<palign=”right” >Главе Сельского поселения Учпилинский  сельсовет _________________________

<palign=”right” >(Ф.И.О., должность)

<palign=”center” >УВЕДОМЛЕНИЕ

В соответствии со статьей 9 Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 № 273-ФЗ &laquo-О противодействии коррупции&raquo-

я, ______________________________________________________________________

<palign=”center” >(Ф.И.О., должность)

настоящим уведомляю об обращении ко мне &laquo-___&raquo- __________ 20___ г.

гражданина (ки)_________________________________________________________

<palign=”center” >(Ф.И.О.)

в целях склонения меня к совершению коррупционных действий, а именно:

_______________________________________________________________________

<palign=”center” >(перечислить, в чем выражается склонение к коррупционным действиям)

Настоящим подтверждаю, что  мною ____________________________________________

<palign=”center” >(Ф.И.О.)

обязанность об уведомлении представителя нанимателя (работодателя), органов прокуратуры или других государственных органов выполнена в полном объеме.

(дата) (подпись)

Уведомление зарегистрировано

в Журнале регистрации

___ ____________ ____ г. № ___________

(Ф.И.О., должность ответственного лица)

 

 

<palign=”right” >      Приложение № 2

<palign=”right” >к Порядку уведомления

<palign=”right” >представителя нанимателя (работодателя)

<palign=”right” >о фактах обращения

<palign=”right” >в целях склонения муниципального служащего

<palign=”right” > Администрации Сельского поселения

<palign=”right” >Учпилинский  сельсовет   к совершению коррупционных правонарушений

 

<palign=”center” >ЖУРНАЛ УЧЕТА УВЕДОМЛЕНИЙ

<palign=”center” >о фактах обращения в целях склонения

<palign=”center” >муниципального служащего к совершению

<palign=”center” >коррупционных правонарушений

<palign=”center” >№

<palign=”center” > п/п

<palign=”center” >

<palign=”center” >Дата регистрации Ф.И.О., должность уведомителя

<palign=”center” >

         Краткое

изложение обстоятельств дела

<palign=”center” >

Примечание

<palign=”center” >

<palign=”center” > <palign=”center” > <palign=”center” > <palign=”center” > <palign=”center” >
<palign=”center” > <palign=”center” > <palign=”center” > <palign=”center” > <palign=”center” >

<palign=”center” >